Ingénieur / Chef de projets Recherche & Développement (R&D) F/H

Texprotec

Implanté en France et à l’international, le Groupe Texprotec propose des solutions de gaines de protection de câbles, de tuyaux et de tresses de conduction. Positionné dans les secteurs de l’automobile, de l’aéronautique, du ferroviaire, de l’électronique, ou encore du militaire, Texprotec compte 150 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de plus de 20 millions d’euros.

Nous vous proposons une belle opportunité au sein d’une entreprise à taille humaine dans une région offrant un cadre de vie agréable ! Apportez-nous vos compétences et nous saurons vous accueillir pour réussir ensemble ce challenge !

Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) Ingénieur / Chef de projets Recherche & Développement (R&D) pour notre siège situé à Ambert (63).

Dans le cadre du renforcement de notre équipe R&D, nous recherchons un(e) Ingénieur / Chef de Projet R&D pour accompagner le développement de nos produits et structurer la gestion de nos projets d’innovation et de développement.

Rattaché(e) au Responsable R&D, vous prenez en charge les projets qui vous sont confiés de l’expression du besoin jusqu’au lancement des premières productions.

Véritable chef d’orchestre du projet, vous analysez les besoins, construisez les cahiers des charges, coordonnez les différentes étapes de développement, pilotez les simulations et les essais, et accompagnez le passage en production.

Ce poste s’adresse à un(e) ingénieur(e) autonome, curieux(se) et force de proposition, capable de travailler sur des sujets complexes.

Vos principales missions :

• Piloter les projets R&D de l’expression du besoin au lancement en production, en analysant les besoins clients, définissant les objectifs, ressources et plannings, coordonnant les équipes, anticipant les risques et assurant la traçabilité des projets.
• Participer au développement de nouveaux produits, définir et piloter les plans de validation et d’essais, coordonner les essais internes/externes, analyser les résultats et valider les solutions techniques avant leur passage en production.
• Accompagner l’industrialisation et le transfert des développements vers la production, valider les conditions de fabrication, suivre les premières productions et résoudre les problématiques techniques de lancement.
• Être force de proposition en matière d’innovation et d’amélioration continue, en identifiant de nouvelles solutions techniques, matériaux et procédés, tout en assurant une veille technologique et en contribuant à l’amélioration des méthodes et outils R&D.

Ce que nous vous proposons :

Un poste à forte responsabilité, au cœur des projets de développement de l’entreprise, avec une véritable autonomie dans la conduite des projets et la possibilité de contribuer directement à la structuration de notre activité R&D.

Vous évoluerez dans un environnement industriel à taille humaine, au sein d’une équipe où votre capacité d’initiative et vos propositions auront un impact concret sur les produits et les projets de l’entreprise.

Profil recherché

De formation Ingénieur Bac+5, vous disposez d’une formation généraliste ou orientée génie mécanique, matériaux, conception ou développement produit.

Une première expérience en R&D, développement produit ou gestion de projets techniques, idéalement dans un environnement industriel, serait appréciée.

Au-delà de votre formation et de votre expérience, nous recherchons avant tout une personne capable de prendre en main un sujet, d’en comprendre les enjeux, de structurer une démarche et de la mener jusqu’à son aboutissement.

Vos compétences :

• Maîtrise de la gestion de projets techniques et du développement produit ;
• Capacité à analyser un besoin et à formaliser un cahier des charges ;
• Capacité à construire et piloter un plan de développement ;
• Connaissances en conception et développement de produits/process ;
• Maîtrise des outils de simulation et d’analyse ;
• Capacité à analyser et interpréter des résultats d’essais;
• Compréhension des problématiques industrielles et du passage du développement à la production ;
• Capacité à travailler en transversal avec les différents services de l’entreprise ;
• Maitrise de l’anglais.

• Télétravail : jusqu’à 1 à 2 jours par semaine selon les besoins de l’activité et après validation période d’essai
• Rythme de travail : Cadre 218 jours, horaires de journée