Régleur(se) préparation F/H

Filix

Filix, PME leader français de la fabrication de fibres textiles et filature, est connue et reconnue dans le monde entier pour son innovation et la technicité de ses fils (70% du CA à l'export).

La Recherche et Développement tournée vers le client est pour Filix une priorité. L'entreprise possède d'ailleurs un laboratoire R&D et de contrôle pour répondre à ses demandes clients.

Une grande capacité de développement de nouveaux fils avec un atelier pilote permettent des mises au point pré-industrielles. Près de 400 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour des secteurs variés tels que l'automobile, l'aéronautique, le militaire mais également le médical, le collant, la lingerie, la dentelle...

Filix choisit aussi de réduire ses impacts sur l'environnement avec la certification Oeko-Tex®, l'application des normes Reach, le développement de fils utilisant des fibres naturelles, le choix de fournisseurs de fils teints certifiés Oeko-Tex®...

Composé de 200 collaborateurs en France (Aube, Calvados, Drôme), le groupe Filix est un acteur incontournable des fils "guipés" et a la volonté de mettre l'Homme au cœur de l'entreprise.

Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et de l’emploi des travailleurs handicapés.

Descriptif du poste

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un responsable production, le régleur préparation est garant de la qualité et des délais de production. En charge de la mise en place et du suivi du programme de préparation, il doit organiser la mise en matière sur roquets selon les données de la fiche technique et anticipe le besoin de l'atelier guipage.

• Planifier le travail et les approvisionnements
• Assurer le suivi du cahier de consignes pour le personnel
• Transmettre et expliciter les instructions de production
• Former les salariés aux procédures
• Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail d'équipe
• Prendre l'initiative, en cas d'absence simultanée du chef d'équipe et du responsable de production, d'ajuster les effectifs entre les différents services de production (préparation, guipage, bobinage, contrôle)
• Prendre connaissance des paramètres de production (volume, cadence...)
• Participer à la mise en place des saturations avec le chef d'équipe et le responsable de production à l'aide de l'outil de suivi du programme de préparation
• Vérifier l'état des machines
• Assurer les commandes de matières au magasin et alimenter les machines en matière première
• Contrôler l'approvisionnement des matières premières (quantité, qualité, référence...)
• Contrôler la tension des matières au démarrage de production
• S'assurer du bon déroulement de la production
• Suivre la production en veillant au respect des process, de la qualité et des délais
• Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires
• Effectue la maintenance de 1er niveau (changer un gide fil, régler une grile de tension...)
• Mettre à jour les panneaux machines (identification matières)
• Gérer les lots de matières et les fins de production
• Demander les fiches techniques au laboratoire
• Changement mécanique ou de réglage (ex : poulie)
• Gérer les non conformités (mise à l'écart et gestion des documents)
• Effectuer le suivi des déchets (collecte, pesée, enregistrement)
• Remonter toutes les informations techniques (changement réglage) et anomalies

Environnement et conditions de travail :

Contrat : CDI temps plein Statut : Ouvrier Horaires : Equipe (6-13h / 13-20h)

Classification CCN : Niveau 3 - échelon 1 Salaire horaire brut : 12,48 € (salaire + pause + GCR)

Informations complémentaires :

Panier repas - Prime transport - Prévoyance - Mutuelle - 13ème mois progressif - Avantages CSE

Profil recherché

Compétences nécessaires :

• Cinnaissances techniques en mécanique
• Connaissances informatique

Qualifications nécessaires :

• Niveau requis : 3
• Diplômes/qualifications souhaitées : CAP/BEP en conduite d'équipements industriels, conduite de machines automatisées
• Expérience : 2 ans dans un poste similaire

Qualités relationnelles / savoir être :

• Être à l'écoute, force de propositions
• Faire preuve de rigueur, d'organisation et de précision
• Capacité d'analyse, de synthèse et de méthode
• Sens de l'organisation, pédagogie et diplomatie